مدیریت منابع انسانی

4% تخفیف ویژه

مقدمه ای از کتاب:

در گذشته نه چندان دور به مدیریت منابع انسانى آن طور که باید اهمیت نمی ‏دادند، اما امروزه به سبب تغییرات فرهنگى و اجتماعى و اقتصادى و سیاسى گسترده، ارزش و ارج خود را بازیافته، به طورى که آشنایى با آن را در سازمان ها و مجموعه مهارت هاى مدیران ضرورى و لازم می ‏دانند. مولف در جهت این مهم و تبیین وظایف یک مدیر خوب، این اثر را در چهارده فصل به قلم آورده، ضمن آن که ضرورت دقت و تامل در این دانش را در جمهورى اسلامى ایران بیشتر می ‏داند، چرا که این نظام، رشد و تعالى انسان ها را در سرلوحه برنامه هاى خود قرار داده است.